廊坊東大中西醫結合醫院2023年(nián)度公開(kāi)招聘編外(wài)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)公告
根據醫(yī)院業(yè)務發展需要(yào)，廊坊東大中↕西醫結合醫院面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外(wài)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)，有(yǒu÷)關事(shì)項公告如(rú)下(xià)：
一(yī)、招聘條件(jiàn)及要(yào)求
（一(yī)）招聘條件(jiàn)
1.有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國(guó)籍；
2.遵守國(guó)家(ji>ā)法律、法規，享有(yǒu)公民(mín)的(de)政治權利；
3.有(yǒu)良好(hǎo)的(de)品行(xíng)，願意履行(xíng)事(shì)業(yè)單位工( gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)的(de)義務，遵守事(shì)業(yè)單位工(gōng)作(zuò)紀律；
4.有(yǒu)符合國(guó)家(jiā)或行(xíng )業(yè)規定并能(néng)堅持正常工(gōng)作(zuò)的(de)年(nián)齡條件(jiàn)和(hé)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)；
5.取得(de)國(guó)家(jiā)承認的(de)崗位條件(jiàn)要(yào)求的(de)學曆α；
6.具有(yǒu)應聘崗位要(yào)求的(de)其他(tā)條件(jiàn)。
（二）有(yǒu)下(xià)列情形之一(yī)的(de)，不(bù)受理(lǐ)應聘：
1.受到(dào)黨紀、政紀處分(fēn)或刑事(shì)處罰，正在處分(fēn↑)（罰）期間(jiān)的(de)；
2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計(jì)的(de)；
3.曾因犯罪受過刑事(shì)處罰或者曾被開(kā&i)除公職；
4.現(xiàn)役軍人(rén)；
5.法律、法規、規章(zhāng)及政策規定可(kě)不(bù)受理(lǐ)應聘 的(de)人(rén)員(yuán)。
（三）年(nián)齡計(jì)算(suàn)截止時(shí)間(jiān)與公告發布時(shí)間(jiā≥n)一(yī)緻。（如(rú)：“35周歲及以下(xià)”即指“1987年(nián)1月(yuè)及以後出生(shεēng)的(de)，與公告發布時(shí)間(jiān)一(yī)緻”）
二、報(bào)名及資格審查
（一(yī)）報(bào)名時(shí)間(jiān)及報(bào)名方式
自(zì)公告發布之日(rì)起至相(xiàng)關崗位招滿為(wèi)止。報(bào)名γ人(rén)員(yuán)可(kě)通(tōng)過發郵件(jiàn)的(de)形式将報(bào)名所需電(diàn)子(zǐ)文(wén)檔和(h♣é)各類證件(jiàn)的(de)掃描件(jiàn)，發至我單位組織人(rén)事(shì)部郵箱（193846572♣@QQ.com)，郵件(jiàn)命名為(wèi)：崗位+姓名+學校(xiào)+專業(yè)（如(rú)：骨科(kē)+高(gāo)某某+湖(hú)北(běi)醫(yī)藥↓學院+臨床）。也(yě)可(kě)到(dào)我單位組織人(rén)事(shì)部現(xiàn)場(chǎng )報(bào)名，地(dì)址為(wèi)：襄陽市(shì)東(dōng)風(fēng)汽車(chē)大(dà)道(dào)16号行(xíng)政樓301辦公室。
（二）報(bào)名資料及資格審查簡曆（包含高(gāo)中及以上(shàng)完整的(de)教育經曆）、《廊坊↕東大中西醫結合醫院公開(kāi)招聘編外(wài)職能(néng)科(kē)室工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)報(bào)名表》（見(jiàn)附件(jiàn)）、身(s&hēn)份證、學曆學位證書(shū)、《教育部學曆證書(shū)電(diàn)子(zǐ)注冊備案表》及相(xiàng)關資格證書(shū)，資格審查和§(hé)簡曆篩選通(tōng)過後列入面試考核對(duì)象。
醫(yī)院組織人(rén)↑事(shì)部對(duì)應聘人(rén)員(yuán)信息進行(xíng)審核，并結合醫(yī)院實際工(gōng)作(zuò)需要(yào)組織招聘面→試。面試有(yǒu)關事(shì)宜以郵件(jiàn)或電(diàn)話(huà)通(tōng)知(zhī)應聘人(rén)員(yuán)，請(qǐng)及時(shí)查看(kàn)相(xiàng)應信息。
三、招聘辦法
（一(yī)）招聘方式
采取面試、崗位考核相(xiàng)結合的(de)辦法擇優聘用(y$òng)。
1.面試。應聘人(rén)員(yuán)根據面試通(tōng)知(∞zhī)，持本人(rén)身(shēn)份證準時(shí)參加面試，面試過程中需自(zì)覺服從(cóng)遵守本單位有(yǒuα)關工(gōng)作(zuò)安排。面試合格線為(wèi)80分(fēn)。
2.崗位考核。按應聘人(rén)員(yuán)面試成績從(cóng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)$分(fēn)的(de)順序，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的(de)比例确定參加崗位考核人(rén)數(shù)，崗位考核時(shí)間(jiān)×為(wèi)2周。若應聘人(rén)數(shù)低(dī)于招聘崗位數(shù)，達到(dào)合格線以上(shàng)人(rén)員(yuán)♦均可(kě)參加崗位考核。崗位考核合格線為(wèi)80分(fēn)。
（二）考察、體(tǐ)檢
崗位考核合格的(de)人(rén)員(yuán)進入考察、體(tǐ)檢程序。出現(xiàn)考察、體(tǐ)&檢不(bù)合格或者考生(shēng)自(zì)願放(fàng)棄情形的(de)，依據面試成績，在合格分(fēn)數(shù)線以上(shàng)，從(cóng)高(g≥āo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēn)進行(xíng)遞補。
（三）拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單公示
根據考察、體(tǐ)檢結果₩确定拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單，并在醫(yī)院官網發布公示，公示期為(wèi)7個(gè)>工(gōng)作(zuò)日(rì)。拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)在公示期間(jiān)被發現(xiàn)并查證核實有(yǒu)違反考試考核紀律和(hé)不(bù)符合×聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，取消錄用(yòng)資格。出現(xiàn)取消聘用(yòn☆g)資格或者考生(shēng)自(zì)願放(fàng)棄情形的(de)，該崗位不(bù)再進行(xíng)遞補。
（四）簽訂勞動合同
公示結束無異議(yì)的(de)，雙方簽訂勞動合同，薪酬福δ利待遇按照(zhào)醫(yī)院有(yǒu)關規定執行(xíng)。
咨詢電(diàn)話(huà)：0710-3392584
監督電(diàn)話(huà)：0710-3392639
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